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The LoCo Council has drawn up this guide on Best Practices and Guidelines for LoCo Teams to follow. This guide has been created to help new teams set up and delegate tasks within the team and become more involved in the Ubuntu Community. It will also help teams when it is time for their Approval and Re Approval as they can show how they operate and by having continuous reports it is easier for applications.

Le conseil LoCo a rédigé ce guide de « directives et bonnes pratiques » à suivre par les équipes LoCo. Il a été créé pour aider les nouvelles équipes à définir et déléguer les tâches en son sein et s'impliquer davantage dans la communauté Ubuntu.

Le conseil LoCo a rédigé ce guide de « directives et bonnes pratiques » à suivre par les équipes LoCo. Il a été créé afin d'aider les nouvelles équipes à définir et déléguer les tâches en son sein et s'impliquer davantage dans la communauté Ubuntu.

We have broken the guide into three areas, what we would suggest teams do on a Monthly basis, Cycle based and on a Long Term goal. This will help you plan and set goals to work towards.

Nous avons divisé le guide en trois parties, ce que nous suggérons aux équipes de faire sur une base mensuelle, périodique ainsi que sur le long terme. Cela vous permettra d'organiser et de définir des objectifs à atteindre.

MONTHLY TASKS

TÂCHES MENSUELLES

  • Monthly meeting - publish mins to mailing list/forums and update wiki.
    • Set a chair for 2-3 months and rotate it
    • Someone to publish mins to mailing list/forums (share out the roles)
  • Réunion mensuelle - publier les mins sur la liste de diffusion/les forums et mettre à jour le wiki.
    • Nommer une personne pour 2-3 mois et instaurer une rotation ;
    • Publier les mins à la liste de diffusion/ les forums (partagez les rôles) ;
  • Update/create a monthly report
    • One person to create the report and add content to it. Mail the list and ask for input in case folks had organised or participated in events within the OSS/Ubuntu community.
  • Mettre à jour/créer un rapport mensuel
    • Une seule personne demeure responsable de la création et de l'édition de ce rapport. Transmettez à la liste de diffusion et demandez des retours au cas où les personnes auraient organisé ou participeraient à des évènements au sein de la communauté OSS/Ubuntu.
  • Meet ups - face to face , publish you had these events, link these to the report
    • Take pictures!
    • Blog about them
    • For larger events publish a report after the event to the loco contacts mailing list
  • Rencontres - IRL, publiez vos résumés d'évènements et joignez-les au rapport.
    • Prenez des photos ! ;
    • Bloguez à ce sujet ;
    • Pour les évènements majeurs, publiez un rapport post-évènement auprès des contacts de la liste de diffusion ;
    • Add All of the events to the LoCo Directory!

    • Ajoutez tous les évènements au dossier LoCo !

CYCLE BASED GOALS

OBJECTIFS PÉRIODIQUES

  • Release Party
  • Global Jam
  • Fête de lancement ;
  • Global Jam ;

LONG TERM GOALS

OBJECTIFS À LONG TERME

  • Create a a mentoring program on the below areas and train people in those areas
  • Help get existing members of the community into positions in the LoCo where they can do the most good

  • Help new ( and novice ) members find members to provide some level of help to ensure the new member can contribute in a useful way
  • Encourage and mentor for Ubuntu Membership
  • Try to create contact with the locos around you, in order to find any potential cross-action
  • Créer un programme de tutorat dans les domaines présentés ci-après et former les personnes dans ces domaines ;
  • Aider les membres existants de la communauté à occuper les positions les plus productives en fonction de leurs compétences ;
  • Aider les nouveaux membres (et débutants) à trouver des membres afin d'obtenir de l'aide dans le but de contribuer de façon utile et intelligente ;
  • Encourager et guider vers l'adhésion à Ubuntu ;
  • Essayer de créer des relations avec les LoCos environnants afin de trouver d'éventuelles actions inter-LoCo ;

Delegate the roles on the team

Déléguer les rôles dans l'équipe

  • Organisateurs
    • Hold the monthly meeting, set the agenda ( create an agenda page under meetings and let people add to it ) process the agenda with the team.
    • Organiser et animer les réunions mensuelles, tenir l'agenda (créer une page d'agenda dans la partie réunions afin de permettre aux gens d'y ajouter du contenu) et exécuter les tâches définies avec l'équipe.
    • Moderate the meeting
    • Modérer la réunion
  • Web Admin
  • Admin Web
    • Maintain the LoCo's website

    • Maintenir le site LoCo

    • Maintain the LoCo's wiki

    • Maintenir le wiki LoCo

  • Forums Admin
  • Admin forums
    • Maintain the Forums website
    • Maintenir les forums
    • Clear out the pending queue of messages
    • Traiter la liste de messages en attente
    • Moderate when needed.
    • Modérer lorsque nécessaire
  • Mailing list admin
  • Admin de liste de diffusion
    • Clear out the pending queue of messages
    • Traiter la liste de messages en attente
    • Moderate the mailing list and deal with policy violations over private email exchanges before escalating the issue to the team administrator
    • Modérer la liste de diffusion et résoudre les problèmes d'abus concernant les échanges courriel privés avant de faire suivre le problème au chef d'équipe
  • IRC Ops
  • Ops IRC
    • Ensure the CoC is followed in #ubuntu* namespace.
    • S'assurer que le CdC (CoC ou Code of Conduct) est respecté sur les canaux #ubuntu*
    • Regulate bans, voice and ops ( if needed )
    • Réguler les bans, voice et ops (si nécessaire)

LoCoCouncil/LoCoTeamsBestPracticesandGuidelines/fr (last edited 2010-06-26 20:41:01 by hugues-belaib)